Headhunter | Personalberatung | The recruiting catalyst for the European tech ecosystem

About

Team Talent Tree

Als führende Personalberatung in der europäischen Venture- und VC-Szene besetzen wir Führungskräfte in Start-ups und Scale-ups. Gemeinsam mit unseren Mandanten und Kandidat:innen gestalten wir eine sinnstiftende, enkeltaugliche Zukunft mit positivem Impact und Klimaeffekt.
Wir sind neugierig, ambitioniert und unterstützen unsere Mandanten auf Augenhöhe bei der Skalierung. 

Why we exist

Wir sehen uns als Teil des TeamFuture: unseren Mitarbeiter:innen, Mandanten und Kandidat:innen, die unsere Überzeugung teilen, dass wir die besten Persönlichkeiten, Lösungen und Technologien zusammenbringen müssen, um eine lebenswerte Zukunft zu gestalten. Unsere Mitarbeiter:innen agieren als Partner und Intermediäre, um außergewöhnliche Persönlichkeiten und Unternehmen mit Pioniergeist zu verbinden. So schaffen wir Beziehungen für eine nachhaltige Zukunft.
offene Positionen bei Talent Tree
Unsere fachliche exzellente Arbeit wurde in den letzten Jahren durch mehrere Auszeichnungen in den wichtigsten Rankings und Awards der Branche gewürdigt, beispielsweise durch die jüngste Auszeichnung im WiWo Headhunter Ranking oder beim Headhunter of the Year Award. Dieses treffsichere Gespür für top hires wissen inzwischen auch VCs zu schätzen, die uns aktiv in ihrem Portfolio empfehlen.
Nina Haffner
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Senior Recruitment Consultant
“Every new project deserves a detailed discussion with the personalities involved, so that we can find the perfect fit together."
Melina Schulmeister
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Associate Partner
“Ein Talent Tree zu sein bedeutet, die Zukunft der Personalberatung und damit auch die eigene Zukunft zu gestalten. Wir stellen ehrgeizige, vorausdenkende Menschen ein, die sinnvolles bewirken”
“At Talent Tree we channel outstan­ding leaders into innovation and climate tech champions to create impact that really matters!“
Julian von Blücher
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Founder & Chief Impact Officer

Geschichte

Seit unserer Gründung im Jahr 2015 begleiten wir Ventures und Investoren dabei, hochrelevante Positionen zu besetzen. Von unserem engmaschigen Netzwerk an außergewöhnlichen unternehmerischen Talenten in der Start-up-Szene profitieren gleichermaßen Start-up-Unternehmer:innen und erfahrene Führungskräfte mit Skalierungs-Erfahrung. Wir sehen uns als Wegbegleiter von Persönlichkeiten auf ihrer beruflichen Reise und gehen mit ihnen gemeinsam den next step in ihr jeweiliges Wunschunternehmen. Unser wachsendes Talent Tree Team besteht mittlerweile aus 25 erfahrenen Expert:innen und Consultants. 

Unser Gründer Julian von Blücher macht sich seit 2005 für den Klimaschutz stark. So initiierte er während seines Studiums am KIT ein Solarprojekt, das international Aufmerksamkeit erhielt, vom WWF prämiert wurde und das ihn zu einer Expeditions- und Forschungsreise an den Nordpol führte. In der Rolle als “Deutscher Klimabotschafter” führte er dort Eisdicken-Messungen durch und initiierte weitere PV-Anlagen im Rahmen einer mehrwöchigen Kampagne auf weitere Unis in Deutschland. Nach seinem Studium etablierte Julian gemeinsam mit Jan Michael Hess den Ecosummit in Berlin; eine Konferenz für europäische ClimateTech-Start-ups und (Corporate) VCs.

Mit zunehmendem Wachstum und Erfolg der Konferenz-Start-ups half Julian immer mehr Gründer:innen bei der Vernetzung mit möglichen Mitgründer:innen, Tech oder Sales Leads. 

Die Leidenschaft fürs Netzwerken und den Klimaschutz verschmolz er 2015 schlussendlich durch die Gründung von Talent Tree.

Presse

Talent Tree im Interview mit der FAZ oder t3n – hier geht es zu unserem Pressebereich mit aktuellen Pressemitteilungen und Clippings. Kontaktiert uns gerne bei Fragen.
presse

Team Talent Tree

Julian von Blücher

Founder & Chief Impact Officer

"Als Gründer versetze ich mich mit Leidenschaft in Herausforderungen anderer Gründer:innen und Investor:innen, um ihre Herausforderungen zu lösen."
Linkedin

Melina Schulmeister

Associate Partner

“Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wenn die richtigen Menschen am richtigen Ort zusammenfinden, entstehen langfristige Erfolge."
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Mathias Gerhardt

COO

“Wir finden eine Lösung! Mit dieser Haltung optimiere ich das tägliche Kerngeschäft und entwickle die Strukturen und unser Team konsequent weiter.“
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Nina Haffner

Senior Recruitment Consultant

“Jedes neue Projekt verdient eine differenzierte Auseinandersetzung mit den involvierten Persönlichkeiten. So finden wir gemeinsam den perfect fit."
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Walter Witthüser

Associate Partner

“Unser Erfolgsrezept ist unsere ausgeprägte Erfahrung im Aufbau erfolgreicher Start-ups und Scale-ups. Wir arbeiten mit neuesten (HR-)Technologien."
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Fabienne Finger

Senior Recruiterin

“In der Kommunikation mit unseren Kandidat:innen ist mir Individualität sowie das Wahrnehmen von Bedürfnissen und Wünschen sehr wichtig."
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Philipp Thun

Senior Recruiter

“Als Recruiter ist es vor allem der Ehrgeiz und Biss, der zum Erfolg führt – Stein um Stein umzudrehen, das ist die spannende Herausforderung.”
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Anica Rodewald

Sr. People & Operations Manager

“Die Motivation und Bindung gesunder und glücklicher Mitarbeiter:innen sind eine absolute Herzensangelegenheit für mich.”
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Anastasiia Dyshko

Senior Talent Scout

“Anforderungslisten abzuhaken reicht heute nicht mehr aus - Bei Talent Tree denken wir mit unseren Mandanten unkonventionell um die Ecke."
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Kristi Ruusna

Client Solution Manager

“So vielfältig wie die Geschäftsfelder sind, so unterschiedlich sind auch unsere Kunden. Bei Talent Tree sorge ich dafür, dass jeder Kunde individuell betreut wird."
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Christiane Schweda

Senior Recruiterin

"Eine einmalige Candidate Journey steht für mich an erster Stelle - Vertrauen und Transparenz von allen Seiten sind dabei essenziell."
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Tobias Burkhardt

Recruitment Consultant

"Wir arbeiten kundenorientiert und sind stets auf Weiterentwicklung ausgerichtet. Jeder Tag bietet Chancen für nachhaltigen Erfolg und persönliches Wachstum."
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Patrick Hellermann

Recruiter

"Wir besetzen nicht nur offene Stellenanzeigen - wir bringen die Menschen zusammen, die gemeinsam Impact schaffen und Skalierung vorantreiben."
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Oliver Struchholz

Executive Consultant

"In meiner Funktion bin ich verantwortlich, Hürden abzubauen und unsere Teamleistung und Effizienz zu steigern."
Linkedin

Anna Sießenbüttel

Recruiterin

"Bei Talent Tree streben wir nach Innovation und treiben Veränderungen voran. Nachhaltige Besetzungen stehen bei uns an erster Stelle."
Linkedin

Diana Schneider

Office Manager

"Ich sorge täglich für eine effiziente Organisation und unterstütze dadurch den nachhaltigen Erfolg Talent Tree."
Linkedin

Dragana Gjorgjievska

Head of Recruitment Operations

"Bei Talent Tree hinterfragen wir kontinuierlich den Status Quo. Reibungslose Prozesse, Effizienz und Qualität gehen dabei Hand in Hand."
Linkedin

Alina Maiorova

Talent Scout

"Bei Talent Tree habe ich die Möglichkeit, nachhaltig und sinnstiftend zu arbeiten. Das erfüllt mich in meinem täglichen Handeln."
Linkedin

Milosh Krstevski

Senior Talent Scout

"Bei Talent Tree legen wir großen Wert auf qualitative Market Insights & Research. Nur wer die Märkte tiefgreifend versteht, kann den Wandel aktiv begleiten."
Linkedin

Mia Milosevska

Talent Scout

"Ich bin davon überzeugt, dass Qualität dann entsteht, wenn wir mit ehrlicher Leidenschaft bei der Sache sind."
Linkedin

Aleksandra Karatanovska

Senior Talent Scout

Linkedin

We make you grow

Julian von Blücher

jb@talent-tree.de
Talent Tree GmbH
Balanstraße 73, Haus 21A
81541 München

Anastasiia Dyshko

ad@talent-tree.de
Talent Tree GmbH
Balanstraße 73, Haus 21A
81541 München

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